Instalações

Instalações

Estrutura Residencial para Pessoas Idosas (ERPI) e Centro de Dia

A ERPI e Centro de Dia dispõem de instalações modernas, funcionais e adaptadas às necessidades dos seus utentes, distribuídas por três pisos.

Rés-do-chão

  • Cozinha e despensa;
  • Dois refeitórios;
  • Instalações sanitárias de apoio;
  • Zona de lavatórios;
  • Instalação sanitária de apoio à cozinha;
  • Vestiário;
  • Átrio de acesso ao elevador e escadas;
  • Capela;
  • Lavandaria;
  • Rouparia;
  • Sala de máquinas.

Primeiro Piso

  • Átrio de entrada principal;
  • Sala de convívio;
  • Instalações sanitárias de apoio;
  • Enfermarias;
  • Sala de repouso;
  • Gabinete médico;
  • Gabinete de enfermagem;
  • Instalações sanitárias de apoio às enfermarias;
  • Sala de reuniões;
  • Secretaria;
  • Arrumos;
  • Dois quartos individuais com instalação sanitária privativa;
  • Doze quartos duplos;
  • Instalações sanitárias de apoio aos quartos.

Segundo Piso

  • Átrio de circulação;
  • Sala de convívio;
  • Dois quartos individuais com instalação sanitária privativa;
  • Doze quartos duplos;
  • Instalações sanitárias de apoio aos quartos;
  • Terraço.

ERPI

Cozinha

Quartos

Zona Nobre

Refeitório

Centro de Apoio à Infância

O Centro de Apoio à Infância integra as valências de Berçário e Creche, dispondo de espaços especialmente concebidos para promover o desenvolvimento, a aprendizagem e o bem-estar das crianças.

Berçário

  • Dormitório;
  • Sala de preparação de refeições;
  • Sala de muda de fraldas e vestuário;
  • Espaço exterior de atividades.

Creche

  • Sala de atividades;
  • Dormitório;
  • Instalação sanitária infantil adaptada à faixa etária das crianças;
  • Refeitório;
  • Cozinha;
  • Instalação sanitária e cacifos para colaboradores;
  • Escritório;
  • Gabinete de psicologia;
  • Gabinete da equipa técnica;
  • Sala de reuniões e preparação de atividades;
  • Garagem;
  • Quatro salas polivalentes para atividades diversas;
  • Recreios exteriores.

Creche (Obras)

Política de Qualidade

 

  • Promover o desenvolvimento global com base na promoção social e cultural minimizando as carências da comunidade envolvente;
  • Garantir uma prestação de serviços qualificada, competente e certificada de forma a satisfazer as necessidades dos seus utentes e respetivas famílias, colaboradores e fornecedores bem como da comunidade em geral, cumprindo os requisitos legais e regularmente aplicáveis;
  • Incentivar o envolvimento e a participação ativa dos colaboradores numa dinâmica de trabalho que promova uma melhoria contínua, a criatividade, a inovação e implementação de ações que visam a melhoria da qualidade dos serviços prestados;
  • Promover a formação profissional e pessoal dos Recursos Humanos, visando o reforço e melhoria das suas competências;
    Satisfazer as necessidades e expetativas dos utentes;
  • Desenvolvimento de competências dos colaboradores.