Instalações
Estrutura Residencial para Pessoas Idosas (ERPI) e Centro de Dia
A ERPI e Centro de Dia dispõem de instalações modernas, funcionais e adaptadas às necessidades dos seus utentes, distribuídas por três pisos.
Rés-do-chão
- Cozinha e despensa;
- Dois refeitórios;
- Instalações sanitárias de apoio;
- Zona de lavatórios;
- Instalação sanitária de apoio à cozinha;
- Vestiário;
- Átrio de acesso ao elevador e escadas;
- Capela;
- Lavandaria;
- Rouparia;
- Sala de máquinas.
Primeiro Piso
- Átrio de entrada principal;
- Sala de convívio;
- Instalações sanitárias de apoio;
- Enfermarias;
- Sala de repouso;
- Gabinete médico;
- Gabinete de enfermagem;
- Instalações sanitárias de apoio às enfermarias;
- Sala de reuniões;
- Secretaria;
- Arrumos;
- Dois quartos individuais com instalação sanitária privativa;
- Doze quartos duplos;
- Instalações sanitárias de apoio aos quartos.
Segundo Piso
- Átrio de circulação;
- Sala de convívio;
- Dois quartos individuais com instalação sanitária privativa;
- Doze quartos duplos;
- Instalações sanitárias de apoio aos quartos;
- Terraço.
ERPI
Cozinha




Quartos










Zona Nobre







Refeitório


Centro de Apoio à Infância
O Centro de Apoio à Infância integra as valências de Berçário e Creche, dispondo de espaços especialmente concebidos para promover o desenvolvimento, a aprendizagem e o bem-estar das crianças.
Berçário
- Dormitório;
- Sala de preparação de refeições;
- Sala de muda de fraldas e vestuário;
- Espaço exterior de atividades.
Creche
- Sala de atividades;
- Dormitório;
- Instalação sanitária infantil adaptada à faixa etária das crianças;
- Refeitório;
- Cozinha;
- Instalação sanitária e cacifos para colaboradores;
- Escritório;
- Gabinete de psicologia;
- Gabinete da equipa técnica;
- Sala de reuniões e preparação de atividades;
- Garagem;
- Quatro salas polivalentes para atividades diversas;
- Recreios exteriores.
Creche (Obras)










Política de Qualidade
- Promover o desenvolvimento global com base na promoção social e cultural minimizando as carências da comunidade envolvente;
- Garantir uma prestação de serviços qualificada, competente e certificada de forma a satisfazer as necessidades dos seus utentes e respetivas famílias, colaboradores e fornecedores bem como da comunidade em geral, cumprindo os requisitos legais e regularmente aplicáveis;
- Incentivar o envolvimento e a participação ativa dos colaboradores numa dinâmica de trabalho que promova uma melhoria contínua, a criatividade, a inovação e implementação de ações que visam a melhoria da qualidade dos serviços prestados;
- Promover a formação profissional e pessoal dos Recursos Humanos, visando o reforço e melhoria das suas competências;
Satisfazer as necessidades e expetativas dos utentes; - Desenvolvimento de competências dos colaboradores.
